Saber exactamente
qué dijiste y cómo mejorarlo.
Después de cada entrevista practicada, recibes un análisis detallado con puntuación por categoría, fortalezas detectadas, áreas de mejora y respuestas modelo siguiendo el método STAR.
Cómo funciona el análisis
Del audio crudo a un reporte accionable.
Practica una entrevista
Audio se graba automáticamente con cancelación de eco.
Análisis automático
Transcripción + análisis por categoría: comunicación, STAR, técnica, liderazgo.
Recibe tu reporte
Puntuación global y por categoría, fortalezas, áreas de mejora y respuestas modelo.
Aplica las recomendaciones
Cada análisis alimenta el motor de coaching adaptativo de Mi Desempeño.
Qué incluye el análisis
El feedback que un coach humano daría — automatizado, instantáneo y consistente.
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Puntuación general y por categoría
Comunicación, STAR, conocimiento técnico, liderazgo — y un score global comparable entre sesiones.
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Fortalezas detectadas
Lo que hiciste bien — para reforzarlo, no para corregirlo.
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Áreas de mejora específicas
No "mejora tu comunicación". Sí: "en la pregunta 2, tu respuesta no tenía Situación clara".
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Respuestas modelo siguiendo STAR
Por cada pregunta, una respuesta ejemplar estructurada para que la uses como referencia.
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Reproducción de audio + transcripción
Escucha tu sesión completa y lee la transcripción sincronizada.
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Alimenta Mi Desempeño
Cada análisis se agrega al dashboard de coaching adaptativo para detectar patrones.
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Para sacarle jugo al análisis, conviene saber qué se evalúa en cada respuesta.
30 preguntas de entrevista (y cómo responderlas)
Las que casi siempre aparecen, agrupadas por tipo y con ejemplos de respuesta.
Método STAR: responde sin divagar
La estructura de cuatro pasos para contar un logro y cerrar con el resultado.
Entrevista por voz: cómo prepararte
Sin cámara, todo el peso está en tu tono, tu ritmo y cómo estructuras la respuesta.
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